近年來，新疆生產建設兵團第十二師法院系統立足司法職能，以機制創新為抓手，以精準服務為核心，以多元解紛為路徑，將“法治是最好的營商環境”理念轉化為看得見、摸得著的司法實踐，為轄區民營經濟健康發展、各類市場主體安心經營筑牢法治屏障。
建強聯動樞紐，激活法企聯動“新引擎”
“通過公正司法保護各類市場主體的合法權益，為民營企業做好服務。”不久前，在第十二師工商業聯合會（總商會）2025年度對標總結暨黨建工作推進會上，第十二師中級人民法院專職審判委員會委員秦緒啟的發言贏得與會者共鳴。
此次法院干警應邀參會并專題交流司法服務經驗，成為會議焦點，更標志著法企溝通進入常態化、精準化、實效化新階段。
作為優化營商環境“關鍵抓手”，第十二師中級人民法院與師工商聯的協作從未停步。
2025年，法院派駐工商聯的法官工作室創新實踐“三前移”工作機制，即力量前移、服務前移、預警前移，將司法資源從“法庭內”推到“企業旁”。
法官工作室干警化身企業“法律管家”，常態化走訪轄區重點民營企業，與企業負責人、財務人員、法務人員面對面交流，精準摸排經營中的法律問題，并提供“定制化”法律指導。
通過定期召開座談會、開展專題講座、發放聯系卡等方式，與企業建立常態化聯系渠道。
“十二師兩級法院將持續拓展法官工作室服務維度，針對企業在知識產權保護、跨境貿易合規、破產重整等領域的新需求，提供更具針對性的“菜單式”指導服務，為十二師民營經濟發展筑牢法治根基，為轄區營造法治化營商環境注入更持久的司法動能。”第十二師中級人民法院黨組書記、院長金春華說。
多元解紛賦能，筑牢權益保護“硬支撐”
冬日的三坪墾區人民法院調解室內暖意融融，轄區經營者華某將一面錦旗交到立案庭法官、書記員和特邀調解員手中。這面錦旗背后，是一起歷時兩年的買賣合同糾紛，更是法院精準守護小微企業合法權益的生動寫照。
2023年，華某與江蘇某公司達成一筆7萬余元的貨物交易，按約交付貨物后，對方以各種理由拖延支付貨款。經多次催要，對方負責人呂某于2024年12月出具欠條，承諾當月結清欠款。然而承諾期滿，呂某失聯。無奈，華某向三坪墾區人民法院求助。
三坪墾區人民法院在征得華某同意后，立即啟動調解程序，將這起糾紛交由“銀發調解員”劉健處理。
年過花甲的劉健是一名退休法律工作者。接手案件后，面臨的第一個難題是聯系被告，因為華某提供的呂某聯系方式均已注銷。劉健仔細翻閱卷宗，從欠條角落找到備用號碼，成功聯系上被告呂某，他結合法理與情理進行溝通，使呂某從回避轉為認可，并承諾還款。不久，華某便收到了欠款。
針對小微企業規模小、抗風險能力弱、涉訴糾紛多為合同類、追償類的特點，三坪墾區人民法院專門建立了小微企業糾紛快速處理機制，選派經驗豐富的法官和調解員組成專項團隊，實行“優先立案、優先調解、優先執行”的“三優先”服務，最大限度縮短糾紛處理周期，減少企業訴累。
聚焦精準服務，護航民營經濟“穩前行”
近日，新疆某投資有限公司專程向烏魯木齊墾區人民法院送來感謝信，對法院高效化解25起商鋪轉讓合同糾紛系列案件、切實維護企業合法權益表示感謝。
原來，陸某某等25名商戶在購買新疆某投資有限公司旗下商鋪后，長期未結清剩余購房款，涉案金額共計390萬元。這一情況不僅嚴重影響了企業的資金周轉，更存在國有資產流失的風險。
案件受理后，烏魯木齊墾區人民法院高度重視，迅速派法官尚瑩帶領“巾幗建功團隊”負責辦理該系列案件。
“巾幗建功團隊”創新工作思路，積極聯動一〇四團綜治中心，與調解員共同走訪25名商戶，摸清未結清房款緣由后，制定“一案一策”化解方案。經過多輪溝通協調，雙方最終達成調解協議。
協議創新性設置“分期付款+違約強制執行”雙重條款：既兼顧商戶經營現狀，給予合理分期周期緩解資金壓力，又明確違約責任與強制執行規則，為企業債權實現提供法律保障，從源頭防范履約風險。
今年以來，烏墾法院推出了一系列精準化、專業化的司法服務舉措，逐步建立“一對一”常態化溝通機制，每月安排法官主動走訪轄區重點企業，深入了解企業司法需求，提供前瞻性、預防性的法律指導，在立案庭設立涉企案件“綠色通道”，對涉企糾紛實行“快立、快審、快執”，已快速完成200余起涉企追償權案件的立案、集中排期工作。依托“黨建共建”平臺，聯合轄區企業開展專題普法講座3場，覆蓋200余人次，幫助企業員工提升法律素養，助力企業完善內部管理制度，增強風險防控能力。
下一步，十二師法院系統將不斷深化司法體制改革，創新司法服務模式，持續優化“法院+工商聯”“法院+綜治”等多元協作機制，豐富法官工作室服務內涵，拓展服務領域，以更實舉措、更優服務為轄區各類市場主體紓困解難，助力企業在法治陽光下揚帆遠航、行穩致遠，為十二師經濟社會高質量發展提供堅實有力司法保障。
