在全省深入推進(jìn)“干部素質(zhì)提升年”之際，湖北省咸寧市中級(jí)人民法院緊緊圍繞“公正與效率”工作主題，錨定“爭(zhēng)先進(jìn)位、走在前列”奮斗目標(biāo)，以“五優(yōu)工程”為重要抓手，鍛造“硬核”法官隊(duì)伍，促推“審判執(zhí)行工作提質(zhì)增效、其他各項(xiàng)工作提檔升級(jí)”，為“當(dāng)好支點(diǎn)建設(shè)生力軍，加快打造武漢都市圈綠色發(fā)展重要增長(zhǎng)極”貢獻(xiàn)積極力量。

定框架：制度先行，拆透“五優(yōu)”任務(wù)

“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”。為進(jìn)一步落實(shí)“干部素質(zhì)提升年”的有關(guān)要求，充分發(fā)揮優(yōu)秀文書(shū)、優(yōu)秀庭審、優(yōu)秀案例、優(yōu)秀答疑、優(yōu)秀司法建議在統(tǒng)一法律適用、促進(jìn)司法公正、提升司法公信力等方面的重要作用，咸寧市中級(jí)人民法院印發(fā)了《關(guān)于大力推進(jìn)“五優(yōu)工程”的實(shí)施方案》。

方案以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，明確在全市法院打造一批具有典型性、代表性、新穎性、指導(dǎo)性的優(yōu)秀文書(shū)、優(yōu)秀庭審、優(yōu)秀案例、優(yōu)秀答疑和優(yōu)秀司法建議。要求各基層法院、咸寧中院各業(yè)務(wù)庭室承擔(dān)主體責(zé)任，咸寧中院審管辦、研究室共同承擔(dān)統(tǒng)籌、督辦責(zé)任，確定各個(gè)階段、各個(gè)部門的任務(wù)，確保“五優(yōu)”推進(jìn)有章可循。

強(qiáng)能力：培訓(xùn)賦能，教會(huì)“五優(yōu)”方法

“博觀而約取，厚積而薄發(fā)”。圍繞“五優(yōu)”重點(diǎn)領(lǐng)域，咸寧中院分層分類開(kāi)展能力提升活動(dòng)，幫助干警吃透標(biāo)準(zhǔn)、掌握技巧。

△8月15日，咸寧中院組織開(kāi)展“五優(yōu)工程”專題講座

從全省審判業(yè)務(wù)專家到高校教授學(xué)者，從論文寫(xiě)作培訓(xùn)到案例撰寫(xiě)培訓(xùn)，咸寧中院精準(zhǔn)對(duì)接“五優(yōu)”培育需求，搭建“專家授課+實(shí)務(wù)講解+互動(dòng)答疑”的立體化培訓(xùn)體系。先后邀請(qǐng)湖北省高級(jí)人民法院審監(jiān)二庭副庭長(zhǎng)、三級(jí)高級(jí)法官李治國(guó)，宜昌市中級(jí)人民法院賠償辦主任龔瑜等全省審判業(yè)務(wù)專家開(kāi)展專題授課。同時(shí)邀請(qǐng)中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)副教授、碩士生導(dǎo)師張作華，中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)研究員、碩士生導(dǎo)師代高潔，針對(duì)論文寫(xiě)作和論文改稿，開(kāi)展專題輔導(dǎo)，幫助干警打通“理論+實(shí)踐”的學(xué)習(xí)堵點(diǎn)。

此外，民事、刑事、執(zhí)行等業(yè)務(wù)條線還同步開(kāi)展沙龍、夜學(xué)、專題培訓(xùn)等交流活動(dòng)，讓干警在分組討論中分享“五優(yōu)”培育經(jīng)驗(yàn)。各基層法院結(jié)合自身實(shí)際，自主組織內(nèi)部培訓(xùn)，確保“五優(yōu)”能力提升覆蓋全體干警。

抓推進(jìn)：機(jī)制護(hù)航，守好“五優(yōu)”落地

“制度的生命力在于執(zhí)行”。為確保“五優(yōu)工程”有力推進(jìn)，咸寧中院建立“督辦有力、考核掛鉤”的工作機(jī)制，通過(guò)層層壓實(shí)責(zé)任、環(huán)環(huán)緊盯落實(shí)，為“五優(yōu)工程”實(shí)施筑牢剛性支撐。

在督辦管理上，咸寧中院建立“五優(yōu)”工作臺(tái)賬，對(duì)各責(zé)任部門報(bào)送的入庫(kù)“五優(yōu)”項(xiàng)目進(jìn)行管理和審核把關(guān)，組織責(zé)任部門向?qū)徟形瘑T會(huì)報(bào)告培育和報(bào)送“五優(yōu)”項(xiàng)目情況。定期通報(bào)各責(zé)任部門報(bào)送進(jìn)度、項(xiàng)目質(zhì)量、存在的問(wèn)題及下一步工作安排等，目前已印發(fā)“五優(yōu)工程”專刊3期。

△6月17日晚，咸寧中院舉辦“聚焦五優(yōu)工程培育優(yōu)秀成果”主題沙龍

在考核獎(jiǎng)懲上，將各基層法院和咸寧中院各業(yè)務(wù)庭室落實(shí)“五優(yōu)”工程情況納入考評(píng)管理范圍，對(duì)落實(shí)情況較好、成績(jī)突出的予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，對(duì)工作推動(dòng)不力、落實(shí)情況較差的進(jìn)行約談提醒、通報(bào)批評(píng)，年終進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲。

“五優(yōu)工程”實(shí)施以來(lái)，咸寧法院隊(duì)伍素質(zhì)不斷提升，全市法院2個(gè)集體、3名個(gè)人獲省級(jí)以上榮譽(yù)，2份裁判文書(shū)、1場(chǎng)庭審、1個(gè)案例獲評(píng)全省法院優(yōu)秀。